ДЛЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ПРОШЕЛ КУРС ПО ЛИДЕРСТВУ И ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ

Ресурсный центр профессиональной подготовки и повышения квалификации Восточно-Казахстанского университета имени Сарсена Аманжолова 5–6 августа 2026 года организовал и провел курс повышения квалификации для государственных служащих Департамента Пограничной службы Комитета национальной безопасности Республики Казахстан по Восточно-Казахстанской области на тему «Лидерство и организационная эффективность в деятельности руководителя подразделения».

Основной целью программы стало совершенствование управленческих компетенций руководителей подразделений Пограничной службы, развитие лидерских качеств, повышение эффективности организации работы коллектива и освоение современных подходов к выполнению служебных обязанностей.

Курс провела сениор-лектор кафедры психологии и коррекционной педагогики университета, кандидат психологических наук Юлия Евгеньевна Кукина.

В ходе обучения слушатели подробно рассмотрели роль и основные функции лидерства в мотивации персонала, методы проведения аудита системы управления, а также способы оценки и эффективного применения собственных управленческих качеств и профессиональных навыков. Кроме того, участники познакомились с современными методами управления, направленными на повышение мотивации сотрудников.

По окончании курса исполняющая обязанности председателя правления – ректора университета Ирина Владимировна Ровнякова в торжественной обстановке вручила слушателям сертификаты об успешном завершении образовательной программы.

В свою очередь представитель Департамента Пограничной службы Комитета национальной безопасности Республики Казахстан по Восточно-Казахстанской области, полковник Жумахан Маханович Абильбеков выразил благодарность руководству и коллективу университета за высокий уровень организации программы и вклад в развитие профессиональных компетенций государственных служащих.

Проведенный курс стал одной из важных образовательных инициатив, направленных на развитие управленческого потенциала государственных служащих, формирование культуры лидерства и повышение качества государственной службы.