ТДМ : ӘРТҮРЛІЛІК, ТЕҢДІК ЖӘНЕ ИНКЛЮЗИЯ МӘДЕНИЕТТЕРІ

С.Аманжолов атындағы Шығыс Қазақстан университеті 4-мақсатқа (Сапалы білім беру), 5-мақсатқа (Гендерлік теңдік), 8-мақсатқа (Лайықты жұмыс және экономикалық өсу), 10-мақсатқа (Теңсіздікті азайту) және 16-мақсатқа (Бейбітшілік, сот төрелігі және тиімді институттар) қол жеткізуге елеулі үлес қоса отырып, тұрақты даму мақсаттарын жүзеге асыруда белсенді түрде қатысады.

2024-2026 жылдар аралығында Ғылым және жоғары білім министрлігінің гранттық қаржыландыруының қолдауымен ШҚУ қазақстандық қоғамда DE&I мәдениетін ілгерілетуге бағытталған «Әлеуметтік жаңғырту жағдайында қазақстандық компанияларда DE&I мәдениетін қалыптастырудың әлеуметтік-психологиялық қолдауы» атты  ғылыми жобасын іске асыруда.

Аталған жобаны психология және түзету педагогикасы кафедрасының ғалымдары жүзеге асырып жатыр. Оның мақсаты – корпоративтік мәдениетке корпоративтік мәдениетке әртүрлілік, теңдік және инклюзия принциптерін енгізу арқылы тұрақты және әділетті жұмыс ортасын қалыптастыру.

Жобаның өзектілігі инновациялық өзгерістерді енгізу барысында, әсіресе әлеуметтік жаңғырту жағдайында туындайтын психологиялық кедергілерді еңсеру қажеттілігіне байланысты. Жоба Қазақстанның әлеуметтік-мәдени және этнопсихологиялық ерекшеліктерін ескере отырып, DE&I қағидаттарына құндылық қатынасын құруға бағытталған. Жобаның мақсаты-DE&I құндылықтарын жұмыс ортасына енгізуді қолдайтын әлеуметтік-психологиялық қолдау жүйесін әзірлеу. Бұл әділеттілікке, тең мүмкіндіктерге және баршаға лайықты жұмысқа қатысты ТДМ-ның орындалуына ықпал етеді.

Жобаның міндеттеріне DE&I енгізудің үздік тәжірибелерін зерттеу, кедергілерді анықтау, әлеуметтік-мәдени аспектілерді талдау және әлеуметтік-психологиялық қолдау жүйесін әзірлеу кіреді. Күтілетін ғылыми нәтижелерге 8 және 10 ТДМ сәйкес келетін инновациялық даму векторы ретінде DE&I ілгерілету траекторияларының типологиясын әзірлеу, инклюзивті және әділетті жұмыс орындарын дамытуға ықпал ететін DE&I қағидаттарын құндылықтық қатынастар ретінде көрсету моделін жасау ( 5 және 8 ТДМ ), DE&I қағидаттарын тиімді енгізуге мүмкіндік беретін құндылықтық қатынастарды бағалау және әлеуметтік-психологиялық араласу сценарийлерін анықтауға арналған әдіснамалық матрица әзірлеу ( 16 ТДМ ).

Сәрсен Аманжолов атындағы ШҚУ бұл жобаны жүзеге асыру арқылы әртүрлілік, теңдік және инклюзия мәдениетін дамытуға ықпал етуде. Бұл тұрақты даму мақсаттарын Қазақстанда жүзеге асыруға бағытталған маңызды қадам. Сондай-ақ, жоғары оқу орындарының әлеуметтік өзгерістердің қозғаушы күші ретіндегі рөлін айқындай отырып, әділетті және тұрақты қоғам құрудағы үлесін көрсетеді. Жоба DE&I қағидаттарын насихаттауға теориялық негіз ғана емес, оларды күнделікті өмірде қолдануға арналған практикалық құралдарды да ұсынады.